Testmanager

Solliciteer Je gaat aan de slag in een bedrijf met 400 medewerkers waar klantcontact en digitalisering nauw verweven zijn. Met een ondernemende en praktische aanpak wordt in een informele werkomgeving voortdurend gestreefd naar klantgerichte verbeteringen.

Een gedreven testmanager die het energieke IT-team komt versterken, daar zijn wij naar opzoek! In deze functie werk je nauw samen met scrumteams en applicatiemanagers binnen de organisatie. Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen van teststrategieën voor diverse projecten en speelt een sleutelrol in het verbeteren van onze testprocessen. Als testmanager houd je toezicht op het volledige testproces van begin tot eind, fungeer je als de spil voor de testers en help je bij het creëren van hoogwaardige (geautomatiseerde) testscripts. Je belangrijkste taak is het ontwikkelen en beheren van een teststrategie die zorgt voor een naadloze integratie van alle onderdelen.

• Dagstart: Begin de dag met een stand-up meeting met het scrumteam om de voortgang te bespreken en eventuele obstakels te identificeren.

• Teststrategie: Werk aan het verfijnen van de teststrategie voor lopende projecten, waarbij je nauw samenwerkt met applicatiemanagers en developers.

• Testplannen: Ontwikkel en review geautomatiseerde testplannen om ervoor te zorgen dat ze aansluiten bij de projectdoelen.

• Testuitvoering: Coördineer en voer tests uit, waarbij je samenwerkt met testers om ervoor te zorgen dat alle testcases grondig worden uitgevoerd.

• Testrapportages: Analyseer de testresultaten en stel gedetailleerde testrapportages op om de kwaliteit van de software te waarborgen.

• Overleg: Neem deel aan vergaderingen met stakeholders om de testresultaten te bespreken en feedback te geven over de voortgang van het project.

• Probleemoplossing: Werk samen met developers en testers om eventuele gevonden bugs te analyseren en op te lossen.

• Documentatie: Zorg voor gedetailleerde documentatie van het testproces en de resultaten, zodat deze later kunnen worden geraadpleegd.

• Projectplanning: Beoordeel de voortgang van lopende projecten en plan de testactiviteiten voor de komende dagen of weken.

Einde van de dag:

• Evaluatie: Evalueer de dag en stel prioriteiten voor de volgende werkdag.
• Afsluiting: Sluit de dag af met een korte meeting om de belangrijkste bevindingen en acties te bespreken.

• Ben je TMAP en/of ISTQB gecertificeerd;
• Heb je ervaring met SCRUM en Agile werken en ook met het uitvoeren van ketentesten;
• Ervaring met Jira is een pré;
• Ervaring met Cypress en/of BrowerStack is een pré;
• Ervaring met het uitvoeren van performancetesten is een pré;
• Ben je proactief en anticipeer je op dingen die je ziet gebeuren, ook al is het niet direct jouw verantwoordelijkheid, met als uiteindelijke doel een optimale klantbeleving;
• Schakel je graag als een spin in het web tussen de verschillende afdelingen en teams van de organisatie;
• Beheers je de Nederlandse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk.

Bij Maandag® werken we elke dag hard om mensen met werk te verbinden waar ze zin in hebben en zin in houden. Dat is werk dat past bij hun capaciteiten, ambities en voorkeuren. Werk waarin ze hun talent kunnen benutten en ontwikkelen, dat voldoende uitdaging en afwisseling biedt. En in een omgeving die voldoende inclusief, divers en sociaal is. Want alleen dan brengen mensen elke dag weer frisse energie mee naar de werkvloer. Hebben ze zin om dingen aan te pakken. En krijgen ze dingen gedaan. Want: wie houdt van zijn of haar werk heeft altijd zin in maandag. Dé verbinder in werk Maandag® dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden, in zowel de publieke- als commerciële sector. Dagelijks zijn meer dan 4.000 professionals actief binnen de zorg, maar ook het onderwijs, de overheid, IT, finance, HR en communicatie. Daarnaast is Maandag® actief op het gebied van engineering, construction en life science in België. 46 vestigingen, 16 steden Maandag® is met 46 vestigingen in 16 steden al meer dan 30 jaar leidend als detacheerder binnen het publieke domein in Nederland. De afgelopen 2 jaar is er, mede door overnames, een sterke groei gerealiseerd. Naast detachering biedt Maandag® ook ZZP-bemiddeling en HR-dienstverlening zoals RPO (recruitment proces outsourcing) en MSP (managed service provider). De opdrachtgever De samenwerking met jou begint met een kennismaking via Teams of een kopje koffie bij ons op kantoor. Tijdens dit gesprek zal ik meer vertellen over Maandag® maar ben ik vooral benieuwd wie jij bent en wat jouw ideale nieuwe uitdaging is. Werken bij Maandag Maandag® is dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Met 48 vestigingen in 15 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie. Solliciteer