Veranderkundig Coach

Voor de Gemeente Zoetermeer is FlexIntens op zoek naar een Veranderkundig Coach voor 8 uur per week.

Iedereen die bij de gemeente werkt, bouwt direct of indirect en uit volle overtuiging mee aan Zoetermeer. Door heldere keuzes te maken, verbindingen te leggen en uit te gaan van ieders eigen kracht zien we de stad mooier en beter worden. We zijn trots op het resultaat van vandaag en bouwen aan de resultaten van morgen.

Samen, open, flexibel en lerend creëren we oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken. Groot en klein, voor de stad en de mensen, voor nu en de toekomst We zien mogelijkheden, benutten kansen en maken ruimte voor ideeën en initiatief. Met hart voor de stad samen bouwen aan het Zoetermeer van vandaag én morgen. Dat is de misse waar wij voor gaan!

Binnen de Gemeente Zoetermeer is de afdeling Informatie en Automatisering verantwoordelijk voor de technische ondersteuning van de rest van de organisatie. Binnen het team Advies & Projecten heerst een collegiale sfeer. Iedereen is bereid om elkaar te helpen. Maar we zijn vooral gedreven om onze projecten goed uit te voeren, voor de collega's, het bestuur en de burgers. De manager stuurt niet op inhoud maar vooral op voortgang en proces. Het moderne stadhuis stimuleert ontmoetingen en onderlinge samenwerking en je bent flexibel in het zoeken van je werkplek

Ben jij een bevlogen en ervaren veranderkundige/coach die in staat is om teams aan te sturen met de scrum methodiek? Voor ons programma datagedreven werken zoeken wij een scrummaster die als facilitator en coach het data-scrumteam en de bredere organisatie helpt de scrumtheorie en -praktijk te begrijpen en toe te passen. Het team werkt momenteel twee jaar volgens deze methodiek. Echter is er nog voldoende doorontwikkeling te realiseren in het scrum proces en het bewustzijn in de organisatie. Ervaring in het begeleiden van teams en organisaties in een nieuwe methodiek en het veranderkundige/coachende aspect hierbij is cruciaal.

Het domeinoverstijgende programma Datagedreven heeft als doel ervoor te zorgen dat we data slim kunnen benutten om ons beleid te ontwikkelen, monitoren en evalueren. Hiermee willen we bijdragen aan de positieve ontwikkeling van de stad Zoetermeer. Zoetermeer is in 60 jaar tijd gegroeid van een hecht dorp met een paar duizend inwoners naar een stad van meer dan 125.000 inwoners. Een stad waarin de voordelen van het stadse leven zijn gecombineerd met de voordelen van buiten wonen. Een stad die nog lang niet uitontwikkeld is. We staan voor een groei naar een stad die een nieuwe balans vindt in kwaliteit, woonaantrekkelijkheid en sociaaleconomische kracht. Het programma is inmiddels overgedragen naar de lijn, die bovenstaande ambitie verder uitdraagt.

Taken

De projectmanager scrum stuurt een data ontwikkelteam binnen het programma aan op dagelijkse basis. De scrum methode stelt teams in staat om binnen vastgestelde kaders (zoals kaders, richtlijnen en budget) zelf te werken aan de invulling van de backlogitems. Het team bepaalt binnen deze kaders de vorm en invulling van het product aan het eind van de Scrum Sprint. Zelforganisatie in het team is hierin van groot belang.

• Aansturing van het team conform de scrum methode;
• Motiveren van het team op eigenaarschap;
• Faciliteren van het samenwerkingsproces binnen en buiten het team;
• Coaching van het team in hun ontwikkeling naar zelf-organiserend werken;
• Faciliteren van Scrum Events, zodat elke meeting een duidelijk doel en agenda heeft en de deelnemers goed voorbereid zijn;
• Stimuleren van de organisatie in het gebruik van Scrum methodieken en de Agile mindset; bijhouden van de Scrum tooling (zoals het Scrum Board);
• Coachen op effectiviteit van het team: het Scrum team is zelf verantwoordelijk voor het eindproduct;
• Bewaken en voorkomen van verstoringen voor het team;
• Werk maken van relationele teamprocessen;
• Wegnemen van (organisatorische) belemmeringen;
• Het verbeteren van het teamproces; zorgen dat het team zich persoonlijk en vakinhoudelijk kan ontwikkelen;
• Productowner ondersteunen. De productowner is de inhoudelijke opdrachtgever van het scrumteam. Een nauwe samenwerking met de productowner is essentieel.

1. Minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding

2. Een afgeronde opleiding Agile/ Scrum; minimaal PSM I

3. Minimaal3jaar aantoonbare werkervaring als projectmanager op het gebied van veranderkunde en het implementeren van nieuwe manieren van werkenbinnen een overheidsorganisatie

4. Uiterlijk per 16 februari 2026 beschikbaar voor 8 uur per week,

5. In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp'ers. Mocht je als zzp'er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.

6. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met de begeleiding van Agile-transformaties in een Agile omgeving

7. Aantoonbare werkervaring met Scrum/Agile werken in een data ontwikkel team

8. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Projectmanager het gebied van veranderkunde en het implementeren van nieuwe manieren van werken

9. Minimaal2jaar aantoonbare werkervaringin de afgelopen 4 jaarmet de begeleiding van Agile-transformaties binnen een 100.000+ gemeente

10. Minimaal een afgeronde WO-bachelor opleiding

• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

* Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.