Functioneel Beheerder

Als functioneel beheerder richt jij je op het beheren en doorontwikkelen van onze primaire applicatie ScreenIT, waarin alle drie de bevolkingsonderzoeken draaien. Jij bent het aanspreekpunt voor gebruikers, bewaakt de beschikbaarheid van de applicatie en vertaalt complexe vragen naar werkbare oplossingen. Je werkt nauw samen met collega's en externe leveranciers, denkt mee over verbeteringen en overziet de impact van wijzigingen op processen en systemen. Je bent betrokken bij het releaseproces en zorgt dat nieuwe functionaliteiten gestructureerd worden opgepakt, getest en geïmplementeerd.

Je komt te werken op de afdeling IT, waar servicedesk, functioneel en technisch beheer en IT beheer onder vallen. De afdeling bestaat uit zo'n 45 collega's. Jouw directe team bestaat uit 13 beheerders. Je legt verantwoording af aan de teamleider Functioneel Beheer.

• Incident- en probleembeheer (tweedelijns)
• Monitoring van processen en batches
• Beheer van autorisaties en gebruikersvragen
• Informeren en adviseren van gebruikers
• Coördinerende rol bij testen en begeleiden van wijzigingen
• Opstellen van verschillende documentatie en werkinstructies
• Vertalen van gebruikerswensen naar verbeteringen (rfc)
• Deelname aan projectgroepen en afstemming met leveranciers

• Je hebt hbo-werk- en denkniveau (bij voorkeur in een ICT-gerelateerde richting)
• Je hebt 2-5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie
• Je bent proactief, leergierig en organisatiesensitief, doorziet snel processen, herkent afwijkingen en brengt complexe vraagstukken terug tot de kern.
• Je bent analytisch sterk, nieuwsgierig en denkt in mogelijkheden
• Kennis van BiSL, ITIL of DICOM is een pré

• Betekenisvol werk! Een uitdagende functie in een lerende organisatie waarbij je een bijdrage levert aan het vroegtijdig opsporen van kanker.
• Een arbeidsovereenkomst van een jaar voor 32 tot 36 uur per week, met de intentie dit na één jaar om te zetten naar onbepaalde tijd.
• Een salaris conform Cao Ziekenhuizen FWG 50 afhankelijk van je opleiding en ervaring.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de Cao Ziekenhuizen, waaronder een eindejaarsuitkering van 8,33% en een vakantiebijslag van 8,33%.
• Pensioenopbouw bij PFZW en een arbeidsongeschiktheidsverzekering bij Loyalis.
• Een vitaliteitsbudget ter bevordering van duurzame inzetbaarheid van € 216,- netto per jaar.
• Een reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer, ongeacht de afstand. En als je thuiswerkt, ontvang je een thuiswerkvergoeding.
• Om het reizen met het OV te stimuleren, stellen we een NS Business Card ter beschikking.
• Ruime ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden, zowel intern als extern.
• Diverse collectiviteitskortingen op je zorgverzekering en overige verzekeringen.

Vragen en contact

• Voldoe je niet helemaal aan het profiel, maar denk je wel dat deze functie bij je past? Overtuig ons met je motivatie!
• Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.
• Vóór aanstelling vragen we een Verklaring Omtrent Gedrag.

Heb jij ervaring met functioneel beheer en affiniteit met (zorg)informatiesystemen? Dan kun jij een belangrijke rol spelen in het beheren en doorontwikkelen van onze applicatie ScreenIT. We zoeken een enthousiaste Functioneel Beheerder. Met jouw team samen voor preventie. Onze kernwaarden betrokken, betrouwbaar en bereikbaar komen tot uiting in onze interne organisatie en de relatie tot de buitenwereld. Ze bieden ons richting om ons werk en onze organisatie steeds weer te verbeteren. #Samenvoormiljoenennederlanders! Voor deze functie is hybride werken mogelijk! Je kunt vanuit huis werken én vanaf één of meerdere van onze (landelijke) kantoren. Ons hoofdkantoor is gevestigd in Utrecht. Wij zijn een lerende organisatie! Wij zijn continu in beweging (het kan áltijd beter!), vernieuwingen en veranderingen omarmen wij en dat is iets wat goed bij jou past. Bevolkingsonderzoek Nederland is verantwoordelijk voor de uitvoering van drie bevolkingsonderzoeken in Nederland: wij screenen verschillende bevolkingsgroepen op baarmoederhalskanker, darmkanker en borstkanker. Ruim 4,5 miljoen Nederlanders worden jaarlijks uitgenodigd voor één of meerdere van deze bevolkingsonderzoeken. Bij onze organisatie werken 950 collega's aan hetzelfde doel: een bijdrage leveren aan de vroegtijdige opsporing van kanker. Vroege opsporing helpt! Het vergroot de kans op een succesvolle behandeling en vaak is ook een minder ingrijpende behandeling nodig. Wij zijn trots op ons werk en op onze maatschappelijke bijdrage. #SamenvoormiljoenenNederlanders.