Testingenieur Wellenform-Performance - Software-Defined Radio (Defence)

Aconext
Stuttgart, Germany
12 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
English, German

Job location

Remote
Stuttgart, Germany

Tech stack

JIRA
Automation of Tests
Firmware
Python
GIT
Software Version Control

Job description

  • Unterstützung des Teams bei der Implementierung automatisierter Tests für Software-Defined Radio (SDR)-Geräte mit Fokus auf Wellenform-Performance im Defence-Umfeld
  • Entwicklung von Testverfahren sowie Aufbau und Inbetriebnahme entsprechender Test-Setups zur Prüfung von Wellenformen
  • Mitarbeit bei der Integration von Hardware-in-the-Loop (HiL)-Testsystemen für komplexe Funkgeräte
  • Realisierung und Pflege von Komponenten der Testinfrastruktur inklusive umfassender Dokumentation
  • Implementierung automatisierter Testsequenzen für requirement- und designbasierte Tests
  • Durchführung von manuellen und teilautomatisierten Gerätetests
  • Identifizierung und Analyse von Problemen in enger Zusammenarbeit mit Hardware-, Firmware- und Software-Teams
  • Nachverfolgung in Life-Cycle-Management-Tools wie RTC oder JIRA

Requirements

  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung
  • Fundierte Erfahrung in Hochfrequenz- und Funktechnik sowie im Umgang mit entsprechender Messtechnik (Oszilloskope, Spektrumanalysatoren, Radiotester etc.)
  • Sehr gute Programmierkenntnisse in Python und Erfahrung mit Versionskontrollsystemen (Git)
  • Zielorientierte und proaktive Arbeitsweise, sowohl selbstständig als auch im Team; ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
  • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Idealerweise erste Erfahrung in Defence- oder sicherheitsrelevanten Projekten

Benefits & conditions

  • Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
  • Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
  • Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
  • Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
  • Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
  • Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
  • Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen

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