Product Owner - Flugzeug- & Komponenten-Konfiguration (MRO-Software) (100 %, alle Geschlechter)

• Definiere die Produktvision für Konfigurationsmanagement.
• Priorisiere das Produkt-Backlog und übersetze Prozesse.
• Validiere Features und fördere kontinuierliche Verbesserung., * Definition der Produktvision und Roadmap für das Flugzeug- und Komponenten-Konfigurationsmanagement.
• Verantwortung und Priorisierung des Product Backlogs, Übersetzung von Luftfahrtprozessen in klare User Stories und Anforderungen.
• Enge Zusammenarbeit mit Engineering, UX und Luftfahrtexperten zur Bereitstellung hochwertiger Funktionen.
• Sicherstellung, dass Lösungen die Nachverfolgung der Flugzeugkonfiguration, Effektivität, Rückverfolgbarkeit und regulatorische Compliance unterstützen.
• Validierung gelieferter Funktionen und Förderung kontinuierlicher Verbesserungen durch Nutzerfeedback und Produktmetriken.
• Zusammenarbeit mit Fluggesellschaften, MROs und CAMO-Teams zur Erfassung operativer Bedürfnisse.

Hinter den Kulissen

• Erfahrung im MRO-Bereich und als Product Owner erforderlich.
• Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit.
• Kenntnisse in Agilen Methoden und Luftfahrtvorschriften., * Fundiertes Verständnis des Flugzeugkonfigurationsmanagements, serialisierter Komponenten und MRO-Betriebe.
• Vertrautheit mit luftfahrtrechtlichen Rahmenbedingungen (EASA / FAA).
• Fähigkeit, komplexe technische und operative Prozesse in klare Produktanforderungen zu übersetzen.
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Stakeholder-Kollaborationsfähigkeiten.
• Erfahrung mit komplexen MRO-Plattformen wie AMOS.
• Erfahrung als Product Owner oder Product Manager in Unternehmenssoftware, idealerweise in der Luftfahrt oder MRO-Umgebungen.
• Erfahrung in agilen Lieferumgebungen und Zusammenarbeit in Scrum-Teams.
• Hintergrund in Luft- und Raumfahrttechnik, CAMO, Wartungsplanung oder Avionik.
• Kenntnisse der ATA-Industrienormen, digitaler Zwillinge oder Konfigurationsdatenmanagement.

Swiss AviationSoftware ist eine 100%ige Tochtergesellschaft von Lufthansa Technik und führt zusammen mit unseren Partnern im Digital Tech Ops Ecosystem die digitale Transformation der Luftfahrtindustrie im Bereich des technischen Asset-Betriebs an.

Vorteile

Sportanlagen und Duschen

Attraktive betriebliche Altersvorsorge

Subventionierte Parkplätze oder öffentliche Verkehrsmittel

Rabatte auf Versicherungen

13. Monatsgehalt

Betriebliches Gesundheitsmanagement

25 Tage Jahresurlaub

Moderne Büros

Flugvergünstigungen

Crew-Kreditkarten

Mitarbeiter- und Networking-Events

Remote-Arbeit (z. B. von zu Hause)

Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle

Rabatte

Bezahlter Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub

Sportanlagen und Duschen, Attraktive betriebliche Altersvorsorge, Subventionierte Parkplätze oder öffentliche Verkehrsmittel, Rabatte auf Versicherungen, 13. Monatsgehalt, Betriebliches Gesundheitsmanagement, 25 Tage Jahresurlaub, Moderne Büros, Flugvergünstigungen, Crew-Kreditkarten, Mitarbeiter- und Networking-Events, Remote-Arbeit (z. B. von zu Hause), Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle, Rabatte, Bezahlter Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub