IT manager

Je combineert een stevige technische achtergrond met inzicht in bedrijfsprocessen en digitale opportuniteiten? Voor een onderneming actief in de houtsector, werven we een IT manager met eindverantwoordelijkheid over de IT-infrastructuur binnen de groep. Je werkt nauw samen met externe IT-partners, maar bewaart zelf de regie en fungeert als brug tussen management, operations en technologie.

• Beheer en optimalisatie van de IT-infrastructuur over alle vestigingen binnen de group (servers, netwerk, cloud en werkplekken)
• Uitrollen en bewaken van een robuust cybersecuritybeleid
• Instaan voor continuïteit, beschikbaarheid en stabiliteit van de IT-omgeving
• Beheer van telefonie- en communicatieoplossingen (vaste telefonie, GSM, unified communications)
• Beheer van het software- en licentieportfolio inclusief contracten met leveranciers
• Coördinatie van gebruikersbeheer, toegangsrechten en ID management
• Initiëren en begeleiden van digitaliseringstrajecten binnen administratie en supportfuncties
• Samenwerking met operations rond productie-monitoring, IoT en data-ontsluiting
• Vertalen van businessbehoeften naar concrete IT-projecten met duidelijke ROI
• Aansturen en opvolgen van externe IT-partners en leveranciers (SLA's, kwaliteit, offertes)
• Beheer en opvolging van het IT-budget met rapportering aan het management
• Regelmatige aanwezigheid op de verscheidene Belgische vestigingen
• Rapportering aan CEO/Managementteam

Het ERP-platform (en aanverwante systemen) valt initieel buiten jouw scope - hiervoor is een afzonderlijk projectteam actief. Naarmate je vertrouwd raakt met de organisatie, zal je ook op dit vlak een ondersteunende en coördinerende rol opnemen.

• Bachelor of Master Informatica of gelijkwaardig door ervaring
• Minimaal 5 jaar relevante IT-ervaring, bij voorkeur in een industriële of productieomgeving
• Sterke kennis van infrastructuur, netwerken, security en cloudomgevingen
• ERP kennis (Microsoft Business Central, SAP of vergelijkbaar)
• Ervaring met het aansturen van externe IT-partners is een pluspunt
• Hands-on, pragmatisch en communicatief sterk
• Pro-actief en resultaatgericht
• Je bezoekt op regelmatige basis de vestigingen binnen de verschillende landen
• Discreet en betrouwbaar: je hebt toegang tot gevoelige bedrijfsinformatie
• Talenkennis: sterke kennis van het Nederlands en Engels (in woord en geschrift), kennis van Frans en/of Duits is een troef

• Dynamische job met veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
• Een sleutelrol met reële impact binnen een groeiende industriële groep
• Directe samenwerking met CEO en managementteam
• Veel autonomie en ruimte voor initiatief en innovatie
• Een aantrekkelijk loon, aangevuld met extralegale voordelen, bedrijfswagen
• Een uitdagende functie in een hecht team binnen een bedrijf met en open bedrijfscultuur en een hands-on mentaliteit

Hou je van een vlakke structuur en korte beslissingslijnen dan is dit een unieke kans!