SAP System Administrator Business Applications - J39779

• Betreust und administrierst Business- und ERP-Systeme sowie angrenzende Plattformen wie Dokumentenmanagement und BI
• Analysierst und optimierst Geschäftsprozesse gemeinsam mit Fachbereichen und dokumentierst die Ergebnisse
• Koordinierst externe Dienstleister für Anpassungen, Releases und Integrationsaufgaben
• Unterstützt Anwender im 1st/2nd-Level und führst bedarfsorientierte Schulungen durch
• Sicherst den stabilen Systembetrieb inklusive Datenbankpflege und Schnittstellenüberwachung
• Arbeitest in IT-Projekten mit, z. B. bei Systemupdates, Digitalisierungsvorhaben und Schnittstellenentwicklungen
• Dokumentierst technische Änderungen und erstellst Statusberichte für interne Stakeholder

• Du bringst eine IT-Ausbildung oder ein vergleichbares Studium sowie praktische Erfahrung in der ERP-Administration mit
• Du hast Kenntnisse in SQL und Erfahrung mit Integrationsmechanismen wie APIs oder EDI
• Du verstehst betriebswirtschaftliche Abläufe und kannst technische Lösungen fachgerecht ableiten
• Du arbeitest strukturiert, serviceorientiert und kommunizierst sicher mit Anwendern und Fachbereichen
• Du bringst Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und in IT-Projekten mit
• Du bist teamorientiert, verantwortungsbewusst und lernbereit

Du steigst in ein etabliertes IT-Umfeld ein und gestaltest die digitale Prozesslandschaft aktiv mit. In deiner Rolle verantwortest du den stabilen Betrieb und die Weiterentwicklung von Business-Systemen auf Basis von SAP und verwandten ERP-Plattformen sowie SQL-gestützten Datenlösungen. Du arbeitest eng mit Fachbereichen wie Produktion, Einkauf und Vertrieb zusammen und bringst Prozesse in effiziente, dokumentierte Abläufe. Wir bieten dir Raum für eigene Ideen, gezielte Weiterbildung und eine moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten, * Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

• Attraktive Mobilitätsregelungen und Unterstützung bei der Anreise
• ️ Bedarfsorientierte Urlaubslösungen für eine ausgeglichene Work-Life-Balance
• Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und Trainings für deine fachliche Entwicklung
• ️ Betriebliche Absicherung und Unterstützung bei der Gesundheitsvorsorge
• Leistungsgerechte Vergütung und zusätzliche Leistungen zur Mitarbeitermotivation
• Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit der Option auf hybrides Arbeiten