Sachbearbeiter Logistik - Disposition & SAP

Aconext

Stuttgart, Germany

8 days ago

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Role details

Contract type

Permanent contract

Employment type

Full-time (> 32 hours)

Experience level

Experienced

Experience required

3 years minimum

Working hours

Regular working hours

Languages

German

Job source

Microsoft Office SAP (Applications)

Organisation von Wareneingang, Warenausgang, Ein- und Auslagerungen sowie Kommissionierung
Lager- und Bestandsverwaltung inklusive Inventur
Planung und Organisation nationaler und internationaler Transporte
Erstellung und Bearbeitung von Versand- und Transportdokumenten sowie Gefahrgutabwicklung
Mitarbeit bei Logistikprojekten und der Optimierung von Prozessen
Übernahme von Aufgaben im Bereich Lagerung und Abfallmanagement

Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik, z. B. Fachkraft für Lagerlogistik oder Spedition und Logistikdienstleistung
Mehr als 3 Jahre Berufserfahrung in der operativen Logistik
Erfahrung in Disposition, Auftragsabwicklung und Transportorganisation
Sicherer Umgang mit SAP und MS Office
Kenntnisse im Umgang mit Versand- und Transportdokumenten, idealerweise Gefahrgut
Praktische Erfahrung im Lager und Bereitschaft zur Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft (ca. 50 %)
Selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen