Expert(e) SIRH - PAIE - H/F
Role details
Job location
Tech stack
Job description
La Direction des Relations humaines et de l'Organisation pilote la gestion RH, le développement RH, les relations sociales et la santé au travail et accompagne la transformation de l'Entreprise.&
lt;br />, Participer aux projets d'évolution du périmètre applicatif Paie et Gestion Administrative (ADP Link)
Réaliser la maintenance corrective et évolutive de la solution Gestion administrative, de la Paie et des déclaratifs (DSN, …) sur ADP Link
Rédiger des fiches de TMA auprès du prestataire de paie ; tester les livraisons et valider les mises en production
Préparer et présenter mensuellement l'ensemble des évolutions réalisées et futures aux gestionnaires Admin/Paie
Assurer un support de qualité auprès des managers et gestionnaires
Être force de proposition quant aux évolutions à mener pour apporter de la valeur et simplifier/fiabiliser le travail des gestionnaires
Être le partenaire privilégié de la responsable paie
Réaliser les contrôles mensuels (contrôles en masse notamment)
Gérer les habilitations aux solutions du périmètre (ADP, Net entreprise)
Être l'interlocuteur privilégié pour le suivi des comptes, évolutions projets et réconciliations paie URSSAF/B2V/RETRAITE/DGFIP/PREVOYANCE
, intégrer une entreprise dynamique qui place l'innovation et la durabilité au cœur de sa stratégie
relever des challenges, faire preuve d'initiative et organiser son travail en mode hybride
construire sa carrière et développer ses compétences
se nourrir des différences de chacun dans une entreprise qui mène des actions concrètes en faveur de la diversité, l'équité et l'inclusion
avoir la possibilité de s'engager au sein de notre fondation The Human Safety Net, pour soutenir les personnes vulnérables et participer à l'impact positif que nous générons. &
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Pour en savoir plus, visitez notre site. &
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Generali veille au respect de l'égalité de traitement des candidats lors du processus de recrutement.
Les candidatures seront traitées par ordre d'arrivée.
Engagé en faveur de l'égalité des chances, Generali étudie avec la plus grande attention les candidatures de personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques. &
lt;br />,
Requirements
Maitrise des outils SIRH GA/Paie, dont les solutions de ADP
Expérience confirmée dans les projets de mise en œuvre et/ou de maintenance de systèmes d'informations Paie/Gestion Administrative
Connaissances approfondie en Paie, Gestion administrative et DSN
Connaissances en Gestion des Temps
Capacités rédactionnelles pour la production de documents fonctionnels
Rigueur, curiosité, autonomie, sens du service et aptitude au travail en équipe
Capacité à travailler en mode projet
Connaissances des grandes entreprises et capacités à interagir avec de multiples interlocuteurs (Finance, Com&Ben, DRH, organismes externes)
About the company
Fondé à Trieste et Venise en 1831, Generali est aujourd'hui un Groupe d'assurance indépendant implanté dans 50 pays.& lt;/p>
- 71 millions de clients répartis dans plus de 50 pays ;
- près de 82 000 collaborateurs ;
- 95,2 milliards d'euros de chiffre d'affaires.&,
Un acteur majeur en France
Nous sommes implantés en France depuis 1832 et nous nous sommes développés dans toutes les branches de l'assurance(auto, habitation, assurance vie, épargne retraite, prévoyance, etc) pour les clients particuliers, professionnels et entreprises.& lt;/p>
- 9 300 collaborateurs et agents généraux ;
- 8 millions de clients particuliers, professionnels et entreprises ;
- 19,2 milliards d'euros de chiffres d'affaires en 2024.&