Softwarearchitekt Embedded Systems

ACONEXT Engineering GmbH

Ulm, Germany

3 days ago

Role details

Contract type

Permanent contract

Employment type

Full-time (> 32 hours)

Working hours

Regular working hours

Languages

English, German

Job location

Remote

Ulm, Germany

Tech stack

C++

Common Object Request Broker Architecture

Linux

Middleware

Python

Microsoft Office

Object-Oriented Software Development

Scrum

Scaled Agile Framework

Socket

Software Engineering

Software Systems

TCP/IP

UML

Information Technology

Job description

Konzeption, Entwurf und Umsetzung von Embedded-Softwarelösungen
Entwicklung übergreifender Software-Frameworks und Architekturkomponenten in C und C++
Integration der Software in Zielsysteme sowie Planung und Durchführung von Tests und Messreihen
Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen zur Abstimmung technischer Anforderungen und Lösungen

Requirements

Abgeschlossenes Studium der Informatik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung (mindestens Bachelor)
Mehrjährige praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C/C++ sowie Python
Kenntnisse in gängigen Middleware-Technologien wie DDS oder CORBA sowie in der Socket-Programmierung (TCP/IP)
Sehr gute Kenntnisse in der Softwareentwicklung und Systemadministration auf Linux-Basis
Fundiertes Wissen im Software Engineering (Requirements Engineering, objektorientierte Analyse und Design, UML)
Erfahrung mit agilen Vorgehensmodellen, z. B. Scrum oder SAFe
Sicherer Umgang mit MS Office
Deutsch und Englisch mind. fortgeschritten

About the company

* Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem * Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten * Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm * Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance * Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte * Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit * Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen