Head of IT Operations

• Leitung, Koordination und Weiterentwicklung des IT-Betriebsteams.
• Operative Mitarbeit und Verantwortung für den Betrieb der internen IT-Systeme sowie der Applikationslandschaften.
• Steuerung des 24/7-Supports inklusive Kostenüberwachung und Performance-Optimierung.
• Sicherstellung eines hohen Innovationsgrades bei internen Entwicklungsservices - kontinuierliche Verbesserung von Build-Pipelines, Entwicklungswerkzeugen, Testumgebungen und Automatisierungsprozessen.
• Einführung neuer Technologien und Best Practices zur Optimierung interner Tools und Softwareentwicklungsumgebungen.
• Monitoring und Optimierung der IT-Betriebs- und Securityprozesse (z. B. Incident-, Problem-, Change-, Patch- und Schwachstellenmanagement).
• Zentraler Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder sowie Lieferanten., Für unsere Kunden sind wir ein junges, dynamisches Unternehmen, dessen Stärken in allen Lebenszyklen der Softwareentwicklung und -beratung zu finden sind. Wir begleiten unsere Kunden durch die gesamte IT-Wertschöpfungskette - von der Erfassung und Bewertung des Ist-Zustandes bis zur Betriebsführung und Dokumentation. Dabei betreuen wir Projekte in allen Größen - von Klein- und Mittelbetrieben bis hin zu internationalen Unternehmen.

• Fundierte Kenntnisse in IT-Servicemanagement-Frameworks (ITIL oder vergleichbare).
• Kenntnisse im Bereich Softwareentwicklungsservices und Entwicklungsinfrastrukturen.
• Technisches Know-how in modernen IT-Umgebungen (MS365, Confluence/JIRA, Datenbanken, Cloud-Services).
• Hohe Kundenorientierung und Problemlösungskompetenz.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Erfahrung

• Mehrjährige Erfahrung im IT-Bereich.
• Erfahrung mit modernen Entwicklungsumgebungen und Automatisierungstools (z. B. Build-Pipelines, Test-Frameworks, CI/CD).
• Führungskompetenz und Erfahrung in der Steuerung interdisziplinärer Teams.

• Flexible Homeoffice-Möglichkeiten nach Absprache.
• Diverse Vergünstigungen.
• Teamevents und Ausflüge.
• Unsere Mitarbeiter*innen sind unser höchstes Gut.
• Darum sind uns individuelle, marktkonforme Gehaltsmodelle sehr wichtig.
• Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet, die KV-Basis für diese Position von € 51.000,- / Jahr auszuschreiben.
• Unsere Bereitschaft zur Überbezahlung ist selbstverständlich vorhanden und orientiert sich an deiner individuellen Qualifikation und Erfahrung., Gehalt ab 51.000 € Brutto/JahrNetto aus dem Bruttogehalt im Inserat umgerechnet.ab 36.230 € netto/Jahr

Ort Wien

Arbeitsmodell Hybrid, Onsite