IT-Leitung

In dieser Schlüsselposition verantworten Sie die Weiterentwicklung unserer IT-Landschaft und treiben die Optimierung von IT-Prozessen und -Tools aktiv voran. \n

Ihre Aufgaben:

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• Sie treiben die strategische Weiterentwicklung der IT-Landschaft durch Modernisierung der Infrastruktur sowie Planung und Umsetzung von Digitalisierungs- und Transformationsprojekten voran.
• Sie optimieren und standardisieren unsere IT-Prozesse zur Steigerung von Effizienz, Automatisierung und Servicequalität.
• Sie entwickeln die Systemlandschaft mit Fokus auf die Integration von CAD-, PLM- und ERP-Systemen weiter.
• Sie stellen die IT-Sicherheit, Compliance und Business Continuity sowie einen stabilen und leistungsfähigen IT-Betrieb sicher.
• Sie führen unser IT-Team fachlich und disziplinarisch und fördern die service- und lösungsorientierte IT-Kultur.
• Sie steuern externe Dienstleister und verantworten das IT-Budget, die Ressourcenplanung und Investitionen.

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• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufs- und Hands-on-Führungserfahrung in einer verantwortlichen IT-Funktion, idealerweise im Mittelstand und/oder dezentralen Unternehmen eines Unternehmensverbunds
• Nachweisbare Erfahrung in der Planung und Umsetzung von IT-Transformationsprojekten und im Umgang mit KI-Anwendungen
• Ausgeprägtes strategisches Denkvermögen sowie eine pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohe Kommunikations- und Durchsetzungsstärke auf allen Unternehmensebenen in Deutsch und Englisch
• Idealerweise Kenntnisse über branchenübliche Software (z. B. SAP, AutoCAD, Solid Edge etc.) und im Notfallmanagement

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• Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Raum für Eigeninitiative bei einem der international führenden Anbieter von Feuerungs- und Kesseltechnologien sowie Gesamtanlagen
• Möglichkeiten zur Teilnahme an anspruchsvollen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Leistungsgerechte Vergütung durch ein individuelles Festgehalt
• Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
• Umfangreiche Sozialleistungen wie Arbeitgeberzuschuss zum Mittagessen, Maßnahmen zur Gesundheitsförderung, betriebliches Gesundheitsmanagement, Möglichkeit des Dienstradleasings, Gruppenunfallversicherung, Firmenveranstaltungen und vieles mehr!

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