Digital Reporting Analyst

Als collega Digital Reporting binnen het Accounting Advice team ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen van het digitale rapportageproces van financiële gegevens via Standard Business Reporting (SBR). Je werkt samen met collega's en klanten om digitale financiële rapportages efficiënt en foutloos te verwerken en aan te leveren bij de Kamer van Koophandel en andere instanties.

Taken

• Het opstellen en valideren van SBR-rapportages (i XBRL-bestanden).
• Controleren van digitale financiele gegevens op consistentie en volledigheid.
• Samenwerken met accountants en klanten om benodigde informatie te verzamelen.
• Beheren van de digitale rapportageplatform.
• Ondersteunen bij de coördinatie van het proces en het signaleren van knelpunten.
• Bijhouden van relevante wet- en regelgeving rondom SBR en digitale rapportage.
• Ondersteunen bij het implementeren van nieuwe digitale oplossingen binnen het team.

• (Bijna) afgeronde HBO-opleiding (AD) in de richting van Finance, Accountancy, Bedrijfseconomie of Informatica.
• Affiniteit met digitale processen en financiële rapportage.
• Nauwkeurig, analytisch en communicatief vaardig.
• Ervaring met SBR/iXBRL is een pré, maar geen vereiste.
• Proactieve houding en bereidheid om te leren.

• Salarisrange: € 3.000,- en € 3.750,- bruto per maand op basis van 40 uur
• De mogelijkheid om 20 uur maatschappelijk werk te doen via de Forvis Mazars Foundation
• 29 vakantiedagen waarvan een vrij in te vullen diversiteitsdag (op basis van 40 uur)
• Premievrij pensioen, thuiswerk- en maandelijkse internetvergoeding
• Een uitgebreid scala aan trainingen en opleidingsmogelijkheden voor zowel je professionele als je persoonlijke groei
• Een goede werk-privébalans (hybride werken) en een volledig ingerichte ergonomische thuiswerkplek
• Een laptop en budget voor persoonlijke keuze van mobiele telefoon
• Een gezonde werkplek: bijvoorbeeld gratis fruit, veel aandacht voor jouw wellbeing en een lease fiets-regeling

Bij Forvis Mazars geloven wij in de vrijheid om je werk zelf in te richten, de mogelijkheid om jezelf constant te blijven ontwikkelen en persoonlijke aandacht in een team waarin je elkaar kent en je mag meedenken over de organisatie. Je krijgt een persoonlijke mentor die jou begeleidt en coacht en je komt terecht in een betrokken en hecht team waar een goede werksfeer heerst. De lijnen naar collega's en partners zijn kort. Daarnaast krijg je veel ruimte om je eigen weg te bepalen en jezelf te ontwikkelen in de breedte, zowel in werkzaamheden als in klantenpakket. Uiteraard krijg je ook een goede stagevergoeding.

Binnen onze organisatie vinden wij het belangrijk om onze maatschappelijke rol samen met onze collega's serieus te nemen. Daarom krijgt iedereen bij Forvis Mazars in Nederland de mogelijkheid om jaarlijks 20 uur maatschappelijk (vrijwilligers)werk te doen via de Forvis Mazars Foundation. We streven naar een inclusieve cultuur waar mensen zichzelf kunnen zijn. Onze diversiteit en daarmee onze verschillen vormen onze kracht. Niet iedereen is hetzelfde, maar wel gelijkwaardig. Die gelijkwaardigheid vertaalt zich ook in beloning. Een onafhankelijk instituut, Erasmus Q-Intelligence, bevestigt dat er bij Forvis Mazars géén loonkloof is en dat we mogen spreken van 'equal pay for equal work'. Forvis Mazars is toonaangevend op het gebied van audit & assurance, tax, advisory en consulting en is actief in meer dan 100 landen. Kom bij ons werken en word onderdeel van een organisatie met meer dan 40.000 collega's waar je zelf je carrièrepad bepaalt. Maak deel uit van een werkomgeving waar jouw unieke perspectief wordt gewaardeerd, waar je je veilig voelt en waar succes voortkomt uit samenwerking. Maak impact met jouw ideeën op onze organisatie, op onze klanten en op de maatschappij.