SAP HR Systems Specialist - J29779

• Betreuen und weiterentwickeln der SAP HR-Systemlandschaft inklusive Benutzerberechtigungen
• Unterstützen bei Konfigurationen und Einführungen zusätzlicher HR-Funktionen sowie bei Integrationsschritten
• Analysieren und Optimieren von HR-Prozessen auf fachlicher und technischer Ebene
• Planen und Durchführen von Testreihen sowie Begleiten von Systemupdates
• Diagnostizieren und Beheben von Anwenderfragen und Systemfehlern
• Dokumentieren von Anpassungen und Erstellen klarer Projektdokumentationen und Statusberichte, * Flexible Arbeitszeitmodelle mit Möglichkeit zur Teilzeitgestaltung.
• Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen.
• Jahressonderzahlungen in zwei Auszahlungszeiträumen.
• ️ Betriebliche Altersvorsorge zur langfristigen Absicherung.
• Vergünstigte Mobilitätsangebote für den Arbeitsweg.
• ️ Attraktive Urlaubsmöglichkeiten für eine gute Work-Life-Balance.
• Interne Lernformate und regelmäßiger Wissensaustausch im Team.
• Teilnahme an bereichsübergreifenden Verbesserungsinitiativen und Projekten.

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium oder vergleichbare Qualifikation
• Erste praktische Erfahrungen mit SAP HR-Plattformen oder ähnlichen HR-Systemen
• Grundkenntnisse in Berechtigungsverwaltung und bei Systemintegrationen
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamorientierung
• Interesse an gesetzlichen und tariflichen Regelungen im Personalbereich

Du arbeitest in einem engagierten HR-Systemteam und trägst zur Stabilisierung und Weiterentwicklung unserer SAP-basierten HR-Lösungen bei. Dabei bist du in Projekten rund um SAP HR-Plattformen wie SuccessFactors, SAP HCM oder Payroll-Lösungen eingebunden und unterstützt Integrationsaufgaben. Wir bieten dir eine strukturierte Einarbeitung, regelmäßige Lernangebote und echte Entwicklungschancen für deine fachliche Laufbahn. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitoptionen helfen dir, Arbeit und Privatleben gut zu verbinden.